40대 이상 근로자들을 위한 경력 관리 무료 지원 프로그램! 1:1 맞춤형 경력 상담과 교육을 통해 직업적 전환과 경력 향상을 도와드립니다. 2025년 11월까지 신청 가능, 선착순 마감! 지금 바로 확인해 보세요.
40대에 접어들면서 직장에서의 경력 관리가 점점 더 중요한 시점에 도달한 근로자 여러분!
경력 전환을 고민하고 있거나 더 나은 직업적 미래를 준비하고 있다면, 정부가 제공하는 경력 관리 무료 지원 프로그램을 절대 놓치지 마세요.
이 프로그램은 1:1 맞춤형 상담과 경력 진단, 역량 분석, 경력 경로 찾기, 경력 계획 수립까지 전방위적으로 지원해드립니다.
이 모든 지원이 전액 무료로 제공되며, 2025년 11월까지 신청 가능합니다. 선착순 마감이니, 빠르게 신청하고 경력 관리의 첫걸음을 떼보세요!
프로그램 개요
- 대상: 40세 이상의 근로자 (1000인 미만 기업 제조업, 공공부문 제외)
- 규모: 950명 (선착순 마감, 예산 소진 시 종료)
- 비용: 전액 무료 (정부 지원 100%)
- 서비스 내용: 1:1 맞춤형 경력 관리 상담 및 교육
- 경력 진단: 본인의 경력 분석 및 향후 방향 설정
- 역량 분석: 직무 능력 및 잠재력을 평가
- 경력 경로 찾기: 경력 전환을 위한 맞춤형 경로 제시
- 경력 계획 수립: 실현 가능한 경력 계획 수립
신청 방법
- 신청 가능 대상: 근로자 개인 또는 기업 단위로 참여 가능
- 신청 기간: 2025년 5월 ~ 2025년 11월 (선착순 마감)
- 신청 방법: 노사발전재단을 통해 신청
노사발전재단
연락처: 02-6021-1135, 1157, 1332, 1477 홈페이지: www.nosa.or.kr
프로그램의 특징
- 1:1 맞춤형 상담
- 경력 관리의 첫걸음은 자신의 현 상태를 정확히 진단하는 것입니다. 이 프로그램에서는 각 근로자에게 맞는 1:1 맞춤형 상담을 통해 실질적인 도움이 될 수 있는 경로를 제시합니다.
- 다양한 지원 항목
- 경력 진단, 역량 분석, 경력 경로 찾기, 경력 계획 수립 등 총 6주 동안 다양한 서비스를 제공합니다. 이를 통해 근로자는 더 나은 직업적 미래를 준비할 수 있습니다.
- 무료 지원
- 이 모든 서비스가 정부 지원을 통해 무료로 제공됩니다. 경력 관리에 대한 고민을 해결할 수 있는 절호의 기회입니다.
참여 방법
- 개인 신청: 자신이 일하고 있는 직장에서 경력 관리에 도움이 필요하다면, 프로그램에 참여할 수 있습니다.
- 기업 신청: 중소기업의 경우, 단체로 참여가 가능하므로, 기업에서도 경력 관리가 필요한 직원들을 위한 신청이 가능합니다.
마무리
이번 경력 관리 지원 프로그램은 경력 전환, 업종 변경 등을 고려하는 40대 이상의 근로자들에게 매우 유용한 기회입니다. 정부의 지원을 통해 자신의 경력을 체계적으로 관리하고, 향후 직업적 성장에 큰 도움이 될 수 있는 이 기회를 놓치지 마세요. 신청은 선착순으로 진행되므로 빠르게 신청해 보세요!
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